負責區域內推廣活動的策劃和執行，完成公司制定的目標。
趙姍姍
上海長寧日式俱樂部招聘，我們是直聘的，入職不收取求職者任何費用。新人可以沒有經驗，可以不會日語。工作內容是電話的接聽，預約訂位等。有宿舍。需要求職者工作認真。努力，負責
山本俊之
上海長寧日式俱樂部招聘，我們是直聘的，入職不收取求職者任何費用。新人可以沒有經驗，可以不會日語。工作內容是電話的接聽，預約訂位等。有宿舍。需要求職者工作認真。努力，負責
山本俊之
有良好的溝通能力，能用語言去達成你想要的效果。進行市場調研，對學校的地理位置，人數，店鋪能進行收集數據。接受出差，經常外出跑市場的優先。
徐子洋
1. 負責與新加坡團隊對接，完成所需的信息收集與整理； 2. 負責文案編制工作，填表、翻譯等； 3. 協助并配合咨詢顧問做好客戶溝通與接洽工作，并及時反饋； 4. 完成公司安排的各項業務培訓與會議，并做好記錄通過必要的考核； 5. 完成公司交派的其他工作； 英語專業或英語熟練者優先，熟練運用各辦公軟件 有外企、留學、英語培訓等工作經歷者優先
鄭蕾
崗位職責： 1.負責抖音、快手、小紅書等新媒體平臺房產相關賬號的搭建、維護、運營。 2.負責通過運營賬號包括但不限于視頻、直播等形式漲粉。 3.通過新媒體渠道獲取客戶線索。 4.與客戶聯系形成邀約，邀約之后由銷售部接手，協助銷售部完成銷售。 崗位要求： 1.接觸過短視頻或自媒體運營、直播。 2.對新媒體行業高度關注、有信息、新聞敏感度。 3.形象良好、表達流暢清晰。 4.具備一定的文案功底。 5.愿意學習，堅持學習。 薪資：?底薪3000無責+1500績效+10%線索成交業績提成 ?不打電話，不外出，只做新媒體運營 公司福利：各種團隊福利+下午茶+外出旅游+公司社保福利+現金獎勵+生日福利+節日福利等入職就可以享受……福利多多只等您來！
張女士
崗位內容：1. 為公司活動設計和制作海報、邀請函等；2. 根據公司SNS需求，制作符合需求的圖片素材；3. 其他設計相關工作；4. 視工作任務量，或安排一些其他簡單工作 崗位要求：1. 能夠熟練使用PS等制圖工具；2. 能夠根據上級需求，保質按時完成工作；3.能夠根據需求進行提案 ；4. 對工作有責任心和熱情
鄭蕾
1、大專及以上學歷； 2、具有較強的溝通能力及溝通技巧； 3、具備較強的市場分析及判斷能力； 4、具有良好的客戶服務意識。 5、具備良好的團隊協作精神、吃苦耐勞、責任心強，完成工作任務
汪云峰
崗位職責： 1.執行各項推廣計劃，提升營銷小組各項績類和非業績類表現，達成團隊月度及全年各項指標； 2.通過對進件審查、電核核實、現場核實以及業務點評等工作形式，把控、指引營銷團隊的展業方向和風險防范； 3.通過現場陪訪或業務交流指導一線展業工坐，提升團隊展業技能； 4.通過組織小組會議等形式，及時宣導最新政策指引，分享個案及成功經驗，根據業務狀況分析團隊各成員的展業進粘最新情況，激勵員工、督導員工完或中心業績指標； 5.參與團辦等項目談判，協助招聘與面試，并適時進行針對性培訓； 6.協助推廣經理進行日常管理及培訓工作，協助提升中心整體業績。 任職要求： 1.本科及以上學歷； 2.三年以上營銷團隊管理經驗，具有保險行業、信用卡行業團隊管理工作經驗以及黨員身份優先考慮； 3.能吃苦耐勞，有較強的事業心，積極樂觀，抗壓能力強； 4.具備良好的溝通協調能力以及獨立分析和解決問題的能力； 【薪酬福利】 1.無責底薪(4000-6300元) 月度獎金 業績提成 年終獎（平均月收入7000-15000元） 2.保險福利： （1）五險一金：入職即為員工繳納社保及公積金 （2）補充醫療保險：入職后為員工購買補充醫療保險，享受更多的醫療保障，門診醫療也可報銷 3.健康體檢福利：為員工提供每年一次價值約800元的體檢服務 4.夏季高溫補貼 冬季采暖補貼福利 5.過節假日福利 生日福利 6.行服福利：入職滿半年的員工可以由單位定期統一量身定做行服 7.晉升空間廣闊 職位福利：年終獎、采暖補貼、五險一金、帶薪年假、節日福利、高溫補貼、補充醫療保險
李女士
1、對接4s店給客戶辦理汽車貸款 2、發行信用卡 3、維護4s店關系
王先生
招聘簡章 一、公司簡介 給您更多，為您看更遠。 廣發銀行（原廣東發展銀行）是中國人民銀行批準組建，于1988年9月成立的股份制商業銀行，總部設在中國廣州市。2011年4月8日起，廣東發展銀行正式更名為廣發銀行。
楊女士
招聘單位：廣發銀行股份有限公司重慶分行 招聘部門：廣發銀行重慶分行中心市場部：應屆畢業優等生 招聘人數：10 職位描述 崗位職責 1、通過挖掘客戶需求、研究獲客場景、開發與其他營銷渠道的交叉營銷等方式，助力提升電營渠道營銷能力； 2、深入掌握廣發信用卡營銷業務知識，做好營銷方案的執行與跟蹤，助力所在團隊任務的完成，根據執行情況對營銷方案提出優化建議； 3、承接渠道的營銷重點項目，推動項目落地結項； 4、參與營銷管理培訓生各階段培養計劃，按時按質完成階段性工作，如集訓、輪崗、行動學習項目、業務實踐任務等。 應聘要求： 1、全日制大專應屆畢業生，擁有企業實習、社團等經驗者優先； 2、不懼挑戰、心態積極、抗壓力強，敢于積極主動表現自己； 3、具有強烈的求知欲，追求自身成長與提升，思維方式開放、創新； 4、優秀的溝通能力，做事耐心踏實、專注高效、有責任心； 5、愿意在金融銷售領域發展，并有志于成為管理者 崗位優勢： 1、銀行卡中心編制?每個月多2000房補底薪直接5000? 2、輪崗培訓機會，多元化發展空間，培訓、質檢、運營和后臺支持； 3、六險一金、廣發福利券、法定節假日、節日福利、生日蛋糕、年度體檢、行服等 公司簡要介紹： 給您更多，為您看更遠 廣發銀行（原廣東發展銀行）是中國人民銀行批準組建，于1988年9月成立的股份制商業銀行，總部設在中國廣州市。2006年，廣發銀行成功完成改革重組工作，引入了花旗集團、中國人壽、國家電網、中信信托等實力雄厚的國內外知名企業。廣發銀行致力于打造成為一流現代化商業銀行。2011年4月8日起，廣東發展銀行正式更名為廣發銀行。 新名稱、新標志、新形象、新動力，推出全新的品牌形象，標志廣發銀行核心競爭力的快速提高，意味著已進入國際化，全新的品牌競爭時代，廣發銀行站在了更高的新起點上，將迎接更多全新的挑戰。我們真誠邀請社會的精英人才與我們共同乘風破浪，繼往開來，
楊女士
【崗位職責】 1.負責各服務點的拓展； 2.對現有的服務網點做促活工作； 3.對服務點業主進行操作檢查和業務培訓，了解服務點日常經營情況； 4.對已有服務點進行維護和回訪工作； 5.配合相關工作人員隨機對服務點作巡檢工作； 6.查看服務點的舉報投訴處理情況，交易故障及違規行為； 【崗位要求】 1. 18-45歲，大專以上學歷，能力優秀者可以放寬到高中學歷； 2.無不良記錄與不良嗜好 3.身體狀況良好，能吃苦耐勞 4.溝通表達能力強，親和力強 5.征信良好《需提供征信報告》 6.無違法及犯罪記錄 【薪資福利】 薪資結構：基本薪資 績效薪資 交通補貼 話費補貼 崗位補貼； 福利：五險 帶薪年假 節日福利 年終獎金； 【工作時間】 上班時間相對寬松，彈性工作時間。 【工作地點】 重慶主城范圍內各銀行普惠便民服務點，根據住址就近安排原則 。 【崗位優勢】 1、 工作壓力小，工作時間自主掌握； 2、 個人能力突出可轉入公司其他項目。
于經理
【崗位職責】 1.負責各服務點的拓展； 2.對現有的服務網點做促活工作； 3.對服務點業主進行操作檢查和業務培訓，了解服務點日常經營情況； 4.對已有服務點進行維護和回訪工作； 5.配合相關工作人員隨機對服務點作巡檢工作； 6.查看服務點的舉報投訴處理情況，交易故障及違規行為； 【崗位要求】 1. 18-40歲，大專以上學歷，能力優秀者可以放寬到高中學歷； 2.無不良記錄與不良嗜好 3.身體狀況良好，能吃苦耐勞 4.溝通表達能力強，親和力強 5.征信良好《需提供征信報告》 6.無違法及犯罪記錄 【薪資福利】 薪資結構：基本薪資 績效薪資 交通補貼 話費補貼 崗位補貼； 福利：五險 帶薪年假 節日福利 年終獎金； 【工作時間】 上班時間相對寬松，彈性工作時間。 【工作地點】 重慶主城范圍內各銀行普惠便民服務點，根據住址就近安排原則 。 【崗位優勢】 1、 工作壓力小，工作時間自主掌握； 2、 個人能力突出可轉入公司其他項目。
于經理
【崗位職責】 1.負責各服務點的拓展； 2.對現有的服務網點做促活工作； 3.對服務點業主進行操作檢查和業務培訓，了解服務點日常經營情況； 4.對已有服務點進行維護和回訪工作； 5.配合相關工作人員隨機對服務點作巡檢工作； 6.查看服務點的舉報投訴處理情況，交易故障及違規行為； 【崗位要求】 1. 18-45歲，大專以上學歷，能力優秀者可以放寬到高中學歷； 2.無不良記錄與不良嗜好 3.身體狀況良好，能吃苦耐勞 4.溝通表達能力強，親和力強 5.征信良好《需提供征信報告》 6.無違法及犯罪記錄 【薪資福利】 薪資結構：基本薪資 績效薪資 交通補貼 話費補貼 崗位補貼； 福利：五險 帶薪年假 節日福利 年終獎金； 【工作時間】 上班時間相對寬松，彈性工作時間。 【工作地點】 重慶主城范圍內各銀行普惠便民服務點，根據住址就近安排原則 。 【崗位優勢】 1、 工作壓力小，工作時間自主掌握； 2、 個人能力突出可轉入公司其他項目。
于經理
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